Informasi

Format, Komponen, dan Contoh Slip Gaji Karyawan

Ini Komponen, Format, dan Contoh Slip Gaji Karyawan Perusahaan

Bagi seorang pegawai slip gaji sangat familiar karena memang mereka selalu mendapatkan setiap bulannya dari perusahaan mereka bekerja. Nah, dalam tulisan kali ini akan coba membahas tentang format, komponen dan contoh slip gaji karyawan. 

Format Slip Gaji

Format slip gaji karyawan bisa berbeda untuk tiap perusahaan sangat tergantung dari komponen-komponen yang ingin dimasukkan. Perlu diketahui bahwa format slip gaji karyawan ini terdiri bagian yang meliputi seperti yang dikutip dari limapagi.com:

  1. Nama Perusahaan

Nama perusahaan ini menjadi salah satu format yang wajib ditulsikan pada baris paling atas dari slip gaji. Karena memang nama perusahaan sangatlah penting guna mengetahui perusahaan apa yang mengeluarkan slip gaji tersebut. 

  1. Menyatakan Kerahasiaan Dokumen

Berikutnya adalah pernyataan kerahasiaan dokumen. Perlun diketahui bahwa besaran gaji merupakan hal yang sifatnya sangat rahasia, dan hanya boleh diketahui oleh pihak perusahaan dan karyawan yang bersangkutan saja. Oleh karena itu, dalam slip gaji harus tertulis “RAHASIA” atau “CONFIDENTIAL” di bawah nama perusahaan

  1. Tanggal Pembayaran dan Data Karyawan

Format slip gaji karyawan lainnya adalah berupa data karyawan penerima gaji teresebut. Data itu meliputi peroide gaji, nama karyawan, nomor pegawai serta Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP) dan jabatan. 

  1. Besarnya Gaji dan Jumlah Potongan

Komponen selanjutnya dari format slip gaji karyawan adalah jumlah gaji dan potongan yang didapatkan oleh setiap karyawan. Gaji ini meliputi gaji pokok, tunjangan serta intensif lainnya. Sedangkan potongan gaji meliputi saving plan karyawan, premi kesehatan BPJS, utang karyawan ke perusahaan serta iuran keanggotaan karyawan. Semua komponen gaji harus tertulis secara jelas supaya tidak menimbulkan pertanyaan dari si penerima gaji tersebut. 

  1. Keterangan Lengkap Pembayaran

Komponen terakhir yang ada pada slip gaji adalah keterangan lengkap mengenai pembayaran gaji. Yang mana hal ini berisi penghasilan tahun berjalan sebelum dikurangi pajak, penghasilan tahun berjalan setelah dikurangi pajak, pajak bulan berjalan, total uang yang diperoleh karyawan tersebut serta nama bank sebagai institusi pembayar, lengkap dengan tanda tangan manager yang bersangkutan. 

Komponen Slip Gaji

Komponen slip gaji merupakan rincian besaram gaji yang diterima oleh karyawan. Yang mana, rincian tersebut terdiri dari berapa besram gaji pokok, potongan gaji, dan lembur, dan komisis/bonus. Untuk lebih jelasnya berikut ulasan selengkapnya.

  • Gaji Pokok 

Gaji pokok ini merupakan gaji dasar yang ditentukan bergantung dari jabatan atau pekerjaan tertentu. Perusahaan mematok gaji pokok mengikuti jabatan atau jenjang karir. Hal ini mencerminkan kualifikasi serta kompetensi dari karyawan yang mengembannya. Gaji pokok ini berbeda dari setiap perusahaan. Namun, besarannya diusahakan setara atu lebih tinggi dari upah minimum regional (UMR) wilayah perusahan tersebut berada. 

  • Tunjangan

Tunjangan ini sebagai pelengkap dari gaji pokok. Adapun fungsi dari tunjangan ini bisa bersifat sosial atau intensif. Dalam hal ini, ada beberapa tunjangan yang harus diketahui diantaranya adalah tunjangan jabatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan. Selain itu, ada juga pembagian tunjangan tetap dan tunjangan tidak tetap. 

  • Potongan

Potongan ini bisa diambil untuk hal-hal yang terkait dengan karyawan, seperti potongan pinjaman, potongan pajak penghasilan, premi asuransi BPJS, premi hari tua serta iuran keanggotan BPJS.

  • Lembur

Lembur ini merupakan waktu tambahan kerja yang melebihi 7 sehari dan 40 jam seminggu (Menakertrans No.102/MEN/VI/2004). Jika ada karyawan yang kerja lembur maka sudah sepatutnya akan memperoleh uang tambahan tersendiri diluar gaji pokok.

  • Komisi/Bonus

Biasanya bonus atau komisi ini dimasukkan dalam kategori pendapatan tidak tetap dalam slip gaji. Bonus ini juga biasanya ditentukan oleh produktifitas kerja karyawan tersebut. 

Contoh Slip Gaji Karyawan

Nama & Logo Perusahaan

SLIP GAJI

Tanggal : …………………..

Nama : …………………..

Jabatan : …………………..

Departemen : …………………..

    Gaji Pokok  : Rp …………….

    Tunjangan Jabatan : Rp …………….

    Lembur : Rp …………….

    Bonus Tahunan : Rp …………….

    Potongan Pinjaman (-) : Rp …………… +

    Jumlah : Rp …………….

Catatatan dari HRD :

HRD Dept.

(Paraf & Stempel Perusahaan)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *